Hombre de 21 años con síndrome de Down fundó una compañía millonaria
Un joven con síndrome de Down y su padre demuestran que un cromosoma adicional no obstaculiza ningún sueño.
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John Cronin ha demostrado que, aunque dirigir un negocio es un trabajo difícil con muchas partes móviles, si realmente te lo propones, puedes hacerlo, sin importar quien seas. Si tienes una idea y te apegas a ella, puedes ser un éxito.
En 2016, el joven de 21 años le dijo a su padre, Mark, que quería que comenzaran un negocio, tras graduarse de la escuela secundaria, pero no estaba seguro de qué tipo. Pensó en colocar un camión de comida, pero pronto se dio cuenta de que cocinar no era su fuerte.
Después de eso, John y Mark tuvieron la idea de vender calcetines porque John había usado medias locas toda su vida.
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John creía que sería divertido y creativo, así que decidieron darse la oportunidad, como informó Today.
"John se había puesto calcetines locos y coloridos toda su vida, así que era algo que amaba y sugirió que deberíamos vender calcetines", dice Mark. "Los calcetines son divertidos, creativos y coloridos, y me dejan ser yo", dice John.
"John's Crazy Socks" se lanzó el 9 de diciembre de 2016 y se convirtió en un éxito inmediato. En poco más de un año, los Cronins enviaron más de 42,000 pedidos y obtuvieron $1,7 millones en ingresos.
Lo que hace que esta empresa sea tan especial son los 4 principios en los que se basa Cronins. El primero es su compromiso de contratar personas con discapacidades. "Esto es lo que las personas con discapacidad pueden hacer si les das una oportunidad", dijo Mark.
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El segundo es ayudar, John's Crazy Socks dona el 5 por ciento de sus ganancias a las Olimpiadas Especiales. John mismo es un atleta de Olimpiadas Especiales.
El tercero es su amplia gama de opciones de calcetines que incluye más de 1.200 pares de divertidos calcetines con temas que incluyen calcetines de taco, calcetines de llama que llevan corbatines y otros que parecen tarjetas de biblioteca.
Incluso tienen calcetines Donald Trump con cabello rubio tenue que se puede diseñar. El cuarto principio es la gratitud. Cada paquete está emparejado con una nota de agradecimiento escrita a mano por John. El toque personal es una forma de gratitud que John desea expresar a sus clientes.
John y su padre definitivamente saben cómo manejar un negocio. El espíritu empresarial tiene la capacidad de desbloquear el potencial humano, sin importar qué tipo de emprendedor sea.
Permite a las personas crear sus destinos encontrando trabajo significativo que no solo se ayude a sí mismos, sino también a otros.
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